Region 2 News Release: 11-1743-NEW/BOS 2011-408
Dec. 19, 2011
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La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) del Departamento de
Trabajo de los EE. UU. se une a la ILA UTM Local 1740 para mejorar la seguridad de los
trabajadores de terminales marítimos y carga y descarga de barcos en Puerto Rico

SAN JUAN, Puerto Rico – La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional del Departamento de Trabajo de los EE. UU. formó una alianza con la International Longshoremen's Association - Unión de Trabajadores de Muelles (ILA UTM Local 1740) para mejorar las condiciones de salud y seguridad de los trabajadores en las industrias de terminales marítimos y carga y descarga de barcos en Puerto Rico.

«Esta alianza representa una excelente oportunidad para proporcionar a los trabajadores la mejor información de manera que puedan protegerse contra riesgos relacionados al trabajo y que además entiendan su derecho a un entorno laboral seguro y salubre», comentó Robert Kulick, administrador de OSHA para la Región 2, que incluye a Puerto Rico.

De acuerdo con la alianza, OSHA y la Local 1740 trabajarán conjuntamente para desarrollar, compartir y distribuir información sobre seguridad y salud, dictar cursos de capacitación sobre las normas de la agencia que rigen la seguridad en el trabajo marítimo y realizar actividades de difusión de información para los trabajadores y patronos. La Local 1740 cuenta con 750 miembros y proporciona trabajadores a ocho empresas de la industria marítima en Puerto Rico.

«Esta alianza tendrá un impacto positivo sobre cientos de trabajadores en Puerto Rico,⿝ dijo José A. Carpena, director de área de OSHA para Puerto Rico y las Islas Vírgenes de los Estados Unidos. «Les ayudará a identificar y eliminar riesgos laborales y los alentará a expresarse en sus lugares de trabajo sobre su seguridad y salud».

La alianza fue firmada por Kulick y Carpena en representación de OSHA, y por Carlos Sánchez Ortiz, presidente de la Local 1740.

A través de su Programa de Alianzas, OSHA trabaja con sindicatos, consulados, organizaciones comerciales y profesionales, agrupaciones religiosas y comunitarias, y empresas e instituciones educativas para evitar muertes, lesiones y enfermedades en los lugares de trabajo. El propósito de cada alianza es desarrollar herramientas y recursos para la asistencia en el cumplimiento, y educar a los trabajadores y patronos sobre sus derechos y responsabilidades. Los participantes del Programa de Alianza no están exentos de las inspecciones programadas de OSHA. Para más información, visite http://www.osha.gov/dcsp/alliances/index.html o comuníquese con el especialista de asistencia de cumplimiento en la Oficina local de OSHA en Guaynabo, al 787-277-1560.

Según la Ley de Seguridad y Salud Ocupacional [Occupational Safety and Health Act] de 1970, los patronos deben proporcionar lugares de trabajo seguros y salubres a sus empleados. El rol de OSHA es asegurar esas condiciones para los trabajadores estadounidenses mediante la creación de normas y su cumplimiento, además de proporcionar capacitación, educación y asistencia. Para obtener más información, visite http://www.osha.gov.

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