QuickTakes Newsletter
June 17, 2024 • OSHA's twice-monthly bilingual newsletter about workplace safety and health.
Preserving Workers' Rights
Three nail salons and their owner will take corrective actions and pay $753,500 in back wages and damages after illegally firing an employee who reported a work-related illness, failing to pay proper overtime wages, and compelling employees to falsify employment documents.
Preservar los derechos de los trabajadores
Tres salones de uñas y su propietaria deberán adoptar medidas correctivas y pagar $753,500 en concepto de salarios atrasados y daños y perjuicios tras despedir ilegalmente a una empleada que denunció una enfermedad relacionada con el trabajo, no pagar las horas extras debidas y obligar a las empleadas a falsificar documentos laborales.
Equal Protection for All
The MigrantWorker.gov website now provides information and resources on migrant worker labor rights and protections in eight languages: English, Spanish, Arabic, Chinese, Haitian Creole, Portuguese, Tagalog and Vietnamese.
Igualdad de protección para todos
El sitio web TrabajadorMigrante.gov ofrece ahora información y recursos sobre los derechos y protecciones laborales de los trabajadores migrantes en ocho idiomas: español, inglés, árabe, chino, criollo haitiano, portugués, tagalo y vietnamita.
Seeking Public Input
OSHA has extended the public comment period for its notice of proposed rulemaking on better protecting emergency responders to July 22 so communities and safety professionals can share their suggestions and concerns.
OSHA Findings Upheld
A federal judge affirmed a 2022 citation and penalties against United Airlines for failing to protect a worker whose foot was crushed by an airplane tire.
Safety for Everyone
Our homepage allows the public to request the translation of OSHA vital documents in Chinese Simplified, Chinese Traditional, Haitian Creole, Korean, Spanish, Tagalog and Vietnamese.
Be Prepared
Watch and share OSHA's new video short on steps employers should take to keep workers safe from hurricanes, tornadoes and other extreme weather events before they occur.
Making a Difference
Meet Shaharazade, OSHA's National Alliance Coordinator who draws her inspiration from the workers she helps. Visit I Am OSHA to meet more members of our team.
NEPs by the Numbers
A look at the effectiveness of OSHA's National Emphasis Programs.
Accepting Accountability
The employer of a worker who suffered a fatal five-story fall signed a settlement agreeing to pay a penalty, enhance hazard abatement measures and develop a safety program and fall protection plan.
Endangering Workers' Lives
A construction contractor was cited for 32 safety violations over a four-month period after willfully exposing workers to deadly fall hazards.
Fatal Failure to Train
A pallet manufacturer's failure to train workers and address safety hazards cited in 2019 contributed to a worker's death by a lumber stacking machine.
Whistleblower Protection
A judge upheld OSHA's finding that a crane company must pay back wages, interest and damages to an employee who was fired after refusing to exceed safe driving limits set by the Federal Motor Carrier Safety Administration.
Read about more OSHA enforcement cases.
Excelling At Safety
A Nevada hardware distribution center avoided injuries for five years by implementing new business practices that enhanced safety and training programs.
Alliance Promotes Safety
Partnering to Protect Workers
- Brasfield & Gorrie LLC: aircraft hangar project
- Stevens Construction Inc.: beach resort project
Work Safe And Sound
Safe + Sound Week is August 12-18. Get ready by taking the Safety and Health Programs Quiz and visit our website for resources, activities and graphics.
Check Out These Resources
- Best Practices for Non-Health Care Employers with On-site Health Care Services (English, Spanish)
- Final Rule Modifying the Hazard Communication Standard fact sheet (English, Spanish)
- On-Site Consultation: The OSHA On-Site Consultation Program Fact Sheet (English, Spanish)
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Occupational Safety and Health Administration
200 Constitution Ave. NW, Washington, DC 20210
www.osha.gov | 202-693-1999
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Solicitar la opinión del público
OSHA ha ampliado hasta el 22 de julio el periodo de comentarios públicos sobre su propuesta de normativa para mejorar la protección de los equipos de respuesta a emergencias, de modo que las comunidades y los profesionales de la seguridad puedan compartir sus sugerencias y preocupaciones.
Se confirman las conclusiones de OSHA
Un juez federal confirmó una citación y sanciones de 2022 contra United Airlines por no proteger a un trabajador cuyo pie fue aplastado por un neumático de avión.
Seguridad para todos
Nuestra página web permite al público solicitar la traducción de documentos vitales de OSHA en chino simplificado, chino tradicional, coreano, criollo haitiano, español, tagalo y vietnamita.
Prepárese
Vea y comparta el nuevo vídeo de OSHA sobre las medidas que deben adoptar los empleadores para proteger a los trabajadores de huracanes, tornados y otros fenómenos meteorológicos extremos antes de que se produzcan.
Marcando la diferencia
Conozca a Shaharazade, Coordinadora de la Alianza Nacional de OSHA, que se inspira en los trabajadores a los que ayuda. Visite Yo Soy OSHA para conocer a más miembros de nuestro equipo.
Programas de énfasis nacional en cifras
Un vistazo a la eficacia de los Programas de énfasis nacional de OSHA.
Aceptar la responsabilidad
El empleador de un trabajador que sufrió una caída mortal de cinco pisos firmó un acuerdo por el que se comprometía a pagar una multa, mejorar las medidas de reducción de riesgos y desarrollar un programa de seguridad y un plan de protección contra caídas.
Poner en peligro la vida de los trabajadores
Un contratista de la construcción fue citado por 32 infracciones de seguridad a lo largo de un periodo de cuatro meses tras exponer deliberadamente a los trabajadores a peligros mortales de caída
Fallo mortal de capacitación
El hecho de que un fabricante de palés no capacitara a los trabajadores ni abordara los peligros de seguridad citados en 2019 contribuyó a la muerte de un trabajador por una máquina apiladora de madera.
Protección de los denunciantes
Un juez confirmó la decisión de OSHA de que una empresa de grúas debe pagar salarios atrasados, intereses y daños y perjuicios a un empleado que fue despedido tras negarse a superar los límites de conducción segura establecidos por la Administración Federal de Seguridad de Autotransportes.
Lea más casos de aplicación de la ley de OSHA.
Excelencia en seguridad
Un centro de distribución de hardware de Nevada evitó lesiones durante cinco años gracias a la implantación de nuevas prácticas empresariales que mejoraron los programas de seguridad y capacitación.
La Alianza promueve la seguridad
Colaboración para proteger a los trabajadores
- Brasfield & Gorrie LLC: proyecto de hangar de aviones
- Stevens Construction Inc.: proyecto de complejo playero
Trabajar sano y salvo
La Semana de la Sano + Salvo se celebra del 12 al 18 de agosto. Prepárese respondiendo al cuestionario sobre programas de seguridad y salud y visite nuestro sitio web para consultar recursos, actividades y gráficos.
Consulte estos recursos
- Buenas prácticas para empresas no relacionadas con la atención médica que ofrecen servicios de atención médica in situ (inglés, español)
- Regla final que modifica la norma de comunicación de riesgos hoja informativa (inglés, español)
- Consulta in situ: Hoja informativa sobre el programa de consultas in situ de OSHA (inglés, español)
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Administración de Salud y Seguridad Ocupacional
200 Constitution Ave. NW, Washington, DC 20210
www.osha.gov | 202-693-1999
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