QuickTakes Newsletter
August 15, 2023 • OSHA's twice-monthly bilingual newsletter about workplace safety and health.
During Labor Rights Week (Aug. 28 to Sept. 1) we emphasize the rights of all workers in the United States to a safe and healthful workplace and full payment of wages earned. The U.S. Department of Labor is committed to ensuring that all workers’ voices are heard.
Durante la Semana de los Derechos Laborales (del 28 de agosto al 1 de septiembre) destacamos los derechos de todos los trabajadores de Estados Unidos a un lugar de trabajo seguro y saludable y al pago íntegro de los salarios ganados. El Departamento del Trabajo de EE.UU. se compromete a garantizar que se escuche la voz de todos los trabajadores.
All Workers Have Rights
When you work in the U.S., your employer is required to keep you safe.
- OSHA creates and applies workplace safety laws. Employers must follow these laws, and not take actions against you for reporting concerns.
- Worker rights include protection from extreme heat and being provided with personal protective equipment.
- You have a right to receive training in a language you understand.
- You can file a complaint with OSHA in any language.
- The Mine Safety and Health Administration (MSHA) protects the safety and health of miners.
- The Wage and Hour Division (WHD) enforces federal laws concerning issues such as fair pay, child labor and family medical leave.
Todos los trabajadores tienen derechos
Cuando trabaja en Estados Unidos, su empleador está obligado a mantenerle seguro.
-
OSHA crea y aplica leyes de seguridad en el lugar de trabajo. Los empleadores deben cumplir estas leyes y no tomar medidas contra usted por informar de sus preocupaciones.
- Los derechos de los trabajadores incluyen la protección contra el calor extremo y el suministro de equipos de protección personal.
- Tiene derecho a recibir capacitación en un idioma que comprenda.
- Puede presentar una denuncia ante OSHA en cualquier idioma.
- La Administración de Seguridad y Salud en las Minas (MSHA) protege la seguridad y la salud de los mineros.
- La División de Salarios y Horas (WHD) hace cumplir las leyes federales relativas a cuestiones como el salario justo, el trabajo infantil y los permisos médicos familiares.
Whistleblower Protections
OSHA’s Whistleblower Protection Program enforces more than 20 whistleblower laws. MSHA and WHD provide whistleblower protections for workers reporting violations of mine safety or fair pay standards.
OSHA can issue certifications in support of applications for U and T nonimmigrant status visas to allow victims of trafficking and other specific crimes to help law enforcement detect, investigate and prosecute crimes without fear of retaliation based on their immigration status.
Know Your Rights
Employers are required to display certain posters informing workers of their rights to safe workplaces and proper pay. These posters are free, available in multiple languages, and may be downloaded online. OSHA and other agencies have many online resources explaining the rights and responsibilities of workers and employers:
How to File a Complaint
Click on the following links if you have concerns about:
- an unsafe workplace (OSHA)
- unsafe mine conditions (MSHA)
- unfair pay (WHD)
- employer retaliation (OSHA)
Family Support
Meet Tonya Ford, OSHA’s Family Liaison. She helps family members of workers who were injured or lost their lives find answers and navigate the inspection process.
Introducing Información Rápida
We’ve launched a new Spanish-language newsletter to reach more people with our up-to-date information on what OSHA is doing to protect worker rights and safety. Click here to subscribe.
Occupational Safety and Health Administration
200 Constitution Ave. NW, Washington, DC 20210
www.osha.gov | 202-693-1999
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Protección de los denunciantes
El Programa de Protección de Denunciantes de OSHA hace cumplir más de 20 leyes de denuncia de irregularidades. MSHA y WHD ofrecen protección a los trabajadores que denuncian infracciones de las normas de seguridad minera o de remuneración justa.
OSHA puede expedir certificaciones en apoyo de las solicitudes de visados de no inmigrante U y T para permitir que las víctimas de la trata de personas y otros delitos específicos ayuden a las fuerzas del orden a detectar, investigar y perseguir delitos sin temor a represalias basadas en su estatus de inmigración.
Conozca sus derechos
Los empleadores están obligados a exhibir determinados carteles que informan a los trabajadores de sus derechos a un lugar de trabajo seguro y a una remuneración adecuada. Estos carteles son gratuitos, están disponibles en varios idiomas y pueden descargarse en línea. OSHA y otras agencias disponen de muchos recursos en línea que explican los derechos y responsabilidades de trabajadores y empleadores:
Cómo presentar una denuncia
Haga clic en los siguientes enlaces si tiene preocupaciones sobre:
- un lugar de trabajo inseguro (OSHA)
- condiciones inseguras en las minas (MSHA)
- salario injusto (WHD)
- represalias del empleador (OSHA)
Apoyo a la familia
Conozca a Tonya Ford, coordinadora de familias de OSHA. Ayuda a los familiares de trabajadores que han sufrido lesiones o han perdido la vida a encontrar respuestas y a navegar el proceso de inspección.
Le presentamos Información Rápida
Hemos lanzado un nuevo boletín en español para llegar a más personas con nuestra información actualizada sobre lo que OSHA está haciendo para proteger los derechos y la seguridad de los trabajadores. Haga clic aquí para suscribirse.
Administración de Salud y Seguridad Ocupacional
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